日前，中材節能為使新入職員工盡快了解公司的經營管理理念、企業文化及發展戰略，熟悉各業務部門的工作流程和管理規范，增強對公司的認同感和歸屬感，因此對今年招聘的應屆畢業生進行了入職培訓。

此次入職培訓的主要內容包括企業發展戰略、企業文化、部門職責、工作流程、薪酬福利、市場營銷、工程項目建設、技術創新以及投資運營等方面的內容。

黨委書記劉習德出席培訓會議并講話。劉習德就公司的發展歷程、上市情況等做了簡要介紹，并就發展企業文化做出了深刻詮釋，最后對員工們提出了希望和要求：一要愛公司、愛崗敬業，凡事從基礎做起，打好基本功；二要有很強的執行力，對公司制度、體系文件要堅決執行；三要盡快確定職業發展方向，對個人的職業生涯做好規劃。

隨后，各相關部門分別就部門職責、工作流程和相關管理制度開展培訓。參加培訓的員工仔細聆聽、認真記錄，體現了良好的精神風貌，收到了預期培訓效果。

來源：人力資源部 李磊